Judecătoria Bălţi anunţă concurs pentru ocuparea funcţiei publice vacante

               Judecătoria Bălţi anunţă concurs pentru ocuparea funcţiei publice vacante              

(termen limită 22 decembrie 2017)

Înconformitate cu Regulamentul cu privire la ocupareafuncţieipublicevacanteprin concurs aprobatprin Hotărîrea Guvernului nr. 201 din 11 martie 2009, Judecătoria Bălţi anunţă concurs pentru ocuparea funcţiei publice vacante de:

- SpecialiștiprincipaliDirecția de evidențășidocumentareprocesuală.

I. Condiţiile de bazăpentruparticipare la concurs:

La  funcţiapublicăvacantăpoate candida persoana care îndeplineşteurmătoarelecondiţii: 

-   deţinecetăţeniaRepublicii Moldova;

-   dispune de capacitateadeplină de exerciţiu;

-   nu a împlinitvîrstanecesarăobţineriidreptului la pensiepentrulimită de vîrstă;

-   esteaptă din punct de vedere al sănătăţii;

-   are studiilenecesareprevăzutepentrufuncţiapublicărespectivă;

-   nu are antecedentepenalenestinse;

-   nuesteprivată de dreptul de a ocupafuncţiipublice;

-   cunoaştelimba de stat;

-   îndeplineştecerinţelespecificepentruocupareafuncţiei.

 II.  Persoaneleinteresateurmeazăsădepună personal Dosarul de concurs, care conţine:

-   formularul de participare;

-   copiabuletinului de identitate;

-   copiadiplomei de studiişisuplimentul la diplomă¹;

-  copiile  certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecţionareprofesionalăşi/sau de specializare;

-   copiacarnetului de muncă;

-   documentele de evidenţămilitară - pentrurecruţişirezervişti;

-   cazieruljudiciar ².

NOTĂ:

Copiiledocumentelorprezentate pot fi autentificate de notarsau se prezintăîmpreună cu documenteleoriginalepentru a verificaveridicitatealor.

 ¹Candidaţii  caredeţinacte de studiieliberate de instituţiile de învăţămîntacreditateîn  ţara de provenienţăurmeazăsăprezinteCertificatul de recunoaştereşiechivalare, act eliberat de cătreMinisterulEducaţiei.

²Cazierul judiciarpoate fi înlocuit cu declaraţiapeproprierăspundere.Înacestcaz, candidatul are obligaţiasăcompletezedosarul de concurs cu originaluldocumentuluiîntermen de maximum 10 zilecalendaristice de la data la care a fostînvingător, sub sancţiunea  neemiteriiactuluiadministrativ de numire.

 III. Termenul de depunere a documentelorpentruparticipare la concurspînă la data de 24 decembrie 2017 ora 17:00

 IV. Specialist principal

1. Sarcinile de bază ale funcţieipublice:

-Coordonarea,monitorizare și organizarea lucrărilor de evidență și documentare procesuală;

-  Asigurarea corectitudinii întocmirii rapoartelor statistice și notelor informative ;

-  Asigurarea completivității răspunsurilor la interpelările remise spre executare;

-   Asigurarea utilizării eficiente a Programului Integrat de Gestionare a Dosarelor de către colaboratorii secției.

2. Cerinţelespecificepentruocupareafuncţieipublice:

 - studiisuperioarejuridice;

- 1 an de experienţăprofesionalăîndomeniu;

- cunoaşterealegislaţieiîndomeniu;

- cunoaşterealimbii de stat;

- abilităţi de utilizare a computerului.

Bibliografiaconcursului:

1. ConstituţiaRepublicii Moldova;

2. Acte legislative specificedomeniului de specialitate:

·         Codul de ProcedurăCivilă al Republicii Moldova din 30.05.2003;

·         Codul Civil al Republicii Moldova din 06.06.2002;

·         CodulMuncii al Republicii Moldova din 28.03.2003;

·         CodulFamiliei al Republicii Moldova din 26.10.2000;

·         Codul Penal al Republicii Moldova din 18.04.2002;

·         Codul de procedurăpenală al Republicii Moldova din 14.03.2003;

·         CodulContravenţional al Republicii Moldova din 24.10.2008;

·         Codul de executare al Republicii Moldova din 24.12.2004;

·         Legea nr. 514-XIII din 06 iulie 1995 privindorganizareajudecătorească;

·         Legeacontenciosuluiadministrativ nr. 793 din 10.02.2000;

·         Legea nr. 982- XIV din 11.05.2000 privindaccesul la informaţie;

·         Legea nr. 190-XIII din 19.07.1994 cu privire la petiţionare;

·          

 3.  Acte legislative specificedomeniuluiserviciului public:

·         Legea nr. 158-XVI din 04.07.2008 cu privire la funcţiapublicăşistatutulfuncţionarului public;

·         Legea nr. 25-XVI din 22.02.2008 privindCodul de conduită a funcţionarului public;

·         Legea nr. 16-XVI din 15.02.2008 cu privire la conflictul de interese;

·         Legea nr. 1264-XV din 19.07.2002 privinddeclarareaşicontrolulveniturilorşi a proprietăţiidemnitarilor de stat, judecătorilor, procurorilor, funcţionarilorpublicişi a unorpersoane cu funcţie de conducere;

·          Legea nr. 90-XVI din 25.04.2008 cu privire la prevenireaşicombatereacorupţiei;

·          Legea nr. 271-XVI din 18.12.2008 privindverificareatitularilorşi a candidaţilor la funcţiipublice;

·         Legea nr. 48 din 22.03.2012 privindsistemul de salarizare a funcţionarilorpublici;

·         Legea nr. 59 din 15.03.2007 privindstatutulșiorganizareaactivitățiigrefierilor din cadrulinstanțejudecătorești;

·         Legea nr. 325 din 23.12.2013 privindtestareaintegrităţiiprofesionale;

·         HorărîreaGuvernului nr. 94 din 01.02.2013 pentruaprobareaRegulamentului cu privire la evaluareaperformanţelorcolective.

·         HotărîreaGuvernului nr. 134 din 22.02.2013 privindstabilireavaloriiadmise a cadourilorsimbolice, a celoroferite din politeţesau cu prilejulanumitoracţiuni de protocol;

·         Alteacte legislative.

Pentruinformaţiisuplimentare:

Telefon de contact: 0231 22212, 0231 22277, 0231 60621.

Adresapoştală: mun. Bălţi, str. Hotinului 43.

Persoana de contact:

Levco Tatiana, ȘefServiciuServiciuResurseUmane.